Le 17 mars dernier, nous tenions notre premier Morning Lab autour d’un enjeu qui s’impose en 2026 : la Transparence Salariale.
Pour l’occasion, Stéphanie Guth, DRH en transition, apportait son expertise à notre table ronde.
Retrouvez-la aujourd’hui dans Parole d’Expert pour un conseil qui vaut de l’or !
La loi sur la transparence des salaires ? C’est l’affaire de toute la fonction RH, pas seulement du Comp & Ben ou de la paie.