HR Talk du Lab RH : le rendez-vous mensuel dédié à nos entreprises adhérentes !
Nos adhérents corporates se sont retrouvés pour une matinée de partages autour du Talent Management et Learning, animée par Sophie Loeuilleux, Responsable Projets Innovation RH du Lab RH.
Temps fort de la matinée : le retour d’expérience de TotalEnergies Learning Solutions.
Antoine ANGLADE (Directeur division leadership, business & cross-functional learning solutions – TLS), Maxime BOYE (Learning manager – TLS), Raphaëlle Janichewski (Ingénieure pédagogique – TLS) et Manon Tournant(Responsable département outils & écosystème formation – TLS) sont venus partager un retour d’expérience autour d’un dispositif learning devenu un véritable rituel au sein de La Compagnie : le programme “Visa pour TotalEnergies”.
Chaque année, ces programmes embarquent jusqu’à 60 000 collaborateurs à travers le monde autour des grandes priorités stratégiques de La Compagnie : stratégie, électricité, transformation digitale et IA, ou encore marchés de l’énergie.
Nos intervenants ont dévoilé les coulisses de ces programmes d’acculturation à grande échelle : conception pédagogique, innovation dans les formats, intégration dans les outils de formation, déploiement international et pilotage.
Un retour d’expérience riche sur la manière dont le learning peut devenir un levier puissant pour aligner les collaborateurs autour de la stratégie et accompagner la transformation globale d’une organisation .
