- L’accès à une communauté qualifiée : plus de 1 000 décideurs RH répartis dans 75 entreprises et 200 startups RH.
- La visibilité sur nos événements et supports : supports de communication, boilers press, plaquettes commerciales, site internet, événements (environ 15 salons et de nombreux événements ponctuels), posts sur notre page LinkedIn (+ de 130k abonnés), newsletters dédiées à nos décideurs RH…
PACK VISIBILITÉ
- Logo sur nos kakémonos
- Logo sur nos supports de communication
- Logo sur notre site internet
- Logo sur nos boilers Press
-
1 publication sur LinkedIn (+ de 130K abonnés)
PACK ACTION CO-BRANDÉE
- Mise en avant du partenariat dans nos assets comm
- Présence de votre logo sur notre newsletter mensuelle RH
- 1 action commune co-construite (table ronde, podcast, livre blanc, dîner décideurs RH,...)
- 2 communications adhérents et/ou sur notre page LinkedIn (+ de 130K abonnés)
Sponsoring d’un événement avec des communications sur notre page LinkedIn (+130k abonnés), partage dans les newsletters de nos membres, partage sur l’espace de nos membres, mise à disposition du logo du Lab RH et prise de parole du Lab RH (si souhaitée).
Travail collaboratif sur une thématique de votre choix avec l’accompagnement sur la création, de la visibilité et la création d’un événement de sortie. Exemple : notre rapport de prospective “Freelancing et Open Talents : pour des DRH stratèges des compétences” réalisé avec Malt et Mazars.
Interview réalisée par Séverine Loureiro (DG du Lab RH), tournage et montage, mise à disposition de la vidéo, communication sur notre page LinkedIn, partage dans les newsletters de nos membres et partage sur l’espace de nos membres.