Vous êtes décideur RH ou responsable de la transformation dans une organisation ?

Rejoindre Le Lab RH c’est :


VEILLE ET PUBLICATIONS

Un accès à l’actualité RH du mois.

  • L’agenda du Lab RH : le récapitulatif des événements organisés par Le Lab RH (pitchs de startups, afterworks, ateliers d’échanges entre pairs…).
  • Les événements à ne pas manquer : organisés par des partenaires comme les salons, forums, conférences sur l’innovation RH…
  • Les infos & nouvelles : le top de l’innovation RH sélectionné tous les mois.


LA PLATEFORME D’INTELLIGENCE COLLECTIVE

Un espace digital d’échanges entre pairs organisé autour de communautés, contenus inspirants et parcours de formation.

  • Knowledge base : large bibliothèque de contenus sélectionnés par Le Lab RH (articles, podcasts, vidéos…) pour vous inspirer et vous acculturer, mise à jour régulièrement avec un moteur de recherche intégré !
  • 7 communautés RH à rejoindre : pour échanger entre pairs, créer des moments de rencontres et partager des bonnes pratiques.
  • 5 parcours d’e-learning : 5 grandes thématiques dans l’air du temps pour vous projeter dans le futur du travail (actualisés tous les ans).


L’APPLICATION DE MICRO-LEARNING

Un espace conçu pour développer vos compétences.

  • Des contenus à la UNE : 2-3 actualités sélectionnées et publiées tous les mardis et jeudi.
  • Des capsules : dédiées aux professionnels RH souhaitant se former en continu sur différentes thématiques (formation, onboarding, QVT, recrutement…).


ÉVÉNEMENTS ET EXPÉRIENCES

Un passage de l’idée à l’action.

  • Paroles d’experts points de vue de différents univers (décideurs RH, chercheurs, auteurs…).
  • Pitchs des startups : vidéo de cas clients de solutions innovantes sur un thème précis.
  • Événements du Lab RH : afterworks mensuels (rencontrez les autres membres) ; sorties de livre, de rapport…
  • Événements partenaires : organisés par les membres et partenaires du Lab RH (webinars, salons, tables rondes…).
  • EN OPTION Des Student Labs : avec des étudiant.es en master RH, ou des apprenant.es en Executive Education pour accompagner vos projets de transformation RH.
  • EN OPTION Des learning expedition à l’étranger : accessible en testant des solutions de startups membres du Lab RH.


UN ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ

EN OPTION 

Une offre à la carte pour accélérer la transformation de votre fonction RH en complément de votre adhésion.

  • Une demande spécifique, des problématiques RH
    précises ?
     Bénéficiez de notre formule personnalisé et consultez nous pour des diagnostics RH, benchmarks, missions de conseils, animation de communautés, interventions…

Comment devenir membre du Lab RH ?

Le Lab RH propose un système d’adhésion annuelle

 

CATÉGORIE 1

< 250 collaborateurs

4 000€
pour 2 ambassadeurs

CATÉGORIE 2

de 250 à 999 collaborateurs

5 500€
pour 5 ambassadeurs

CATÉGORIE 3

de 1 000 à 2 499 collaborateurs

7 500€
pour 10 ambassadeurs

CATÉGORIE 4

de 2 500 à 5 000 collaborateurs

8 500€
pour 15 ambassadeurs

CATÉGORIE 5

> 5 000 collaborateurs

9 900€
pour 20 ambassadeurs

Engagez vous sur 2 ans et bénéficiez de 10% de remise. 

Vos contacts privilégiés

Vous souhaitez en savoir plus sur Le Lab RH et échanger sur vos enjeux ?
Rencontrez :

 

Fabien
Rault

fabien@lab-rh.com

Alexandre
Stourbe

a.stourbe@lab-rh.com

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