Gedeon

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Alors que plus de 8 Français sur 10 craignent de manquer d’argent pour leur retraite, Gedeon propose un PERO 100 % digital pour permettre :
aux DRH de bénéficier d’une solution valorisant, enfin, le dispositif PER souvent méconnu et mal compris par les salariés
aux salariés de reprendre la main sur leur retraite globale à travers des données unique (vision de la retraite publique et privée …) et des ressources pédagogiques.

Chaînes de valeur :

Admin et Process Compensation and Benefits Admin et Process Compensation and Benefits Admin et Process Digitalisation de process RH

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