Aparentière

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Répondez aux nouvelles attentes de vos salarié(e)s pour renforcer leur engagement sur la durée. Nos thématiques : équilibre pro/perso, prévention des burnouts, accompagnement à la progression des carrières, égalité professionnelle, sens au travail. Nos outils : baromètre, et actions de formation ou de sensibilisation auprès des managers et salarié(e)s. Nos clients : + de 1 300 salarié(e)s accompagné(e)s, des startups aux grands groupes (dont Sogelink, Uber et Accenture )

Chaînes de valeur :

Talent Management Mobilités professionnelles RSE Diversité & Inclusion Formation Méthodologie de formation QVT Lien social dans l'entreprise RSE Diversité & Inclusion Talent Management Performance et employabilité des collaborateurs QVT Santé mentale RSE Diversité & Inclusion Talent Management Performance et employabilité des collaborateurs Formation Méthodologie de formation Formation Méthodologie de formation QVT Lien social dans l'entreprise QVT Cadre et organisation du travail Formation Méthodologie de formation QVT Cadre et organisation du travail

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